Se sei un datore di lavoro e devi dotare il tuo ufficio o la tua attività di un sistema in grado di registrare l’orario di ingresso e di uscita dei tuoi dipendenti, calcolandone così l’effettivo orario di lavoro, devi dotarti di un rilevatore di presenze.
La rilevazione può essere svolta nei modi più diversi, soprattutto oggi che, al “vecchio” cartellino cartaceo da timbrare, sono subentrati altri rilevatori, più tecnologici e smart, come sistemi di timbratura elettronica, badge, smartphone e tablet, la rilevazione biometrica.
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